همکاری با ما
ایده پردازان چاپار همیشه مشتاق همکاری با افراد با انگیزه است.
چرا ایده پردازان چاپار؟
خانواده ای در حال توسعه
آینده ای روشن
مسئولیت پذیری و نظم
نظم و رفتار حرفه ای در انجام امور کارها در عین حال وجود رفتار حرفه ای و مسئولیت پذیری اعضای تیم به وضوح در ایده پردازان چاپار به چشم می خورد.
فرهنگ سازمانی
یکی از مواردی که در ایده پردازان چاپار مورد توجه همراهان قرار می گیرد، انرژی جمعی و همکاری گروهی است. در ایده پردازان چاپار ما تلاش کردیم که یک خانواده صمیمی تشکیل دهیم و ارزش های اصلی ایده پردازان چاپار را در آن بگنجانیم.
کیفیت و پیشرفت
با توجه به تجربه بالای تیم ایده پردازان چاپار در انجام پروژه های بین المللی، استفاده از تکنولوژی های روز دنیا و تولید محصول با کیفیت بالا بخشی اجتناب ناپذیر از سازمان است. در ایده پردازان چاپار همیشه برای پیشرفت دانش برنامه های درنظر گرفته می شود.
خانواده و شفافیت
ایده پردازان چاپار یک خانواده حامی، دلسوز و فضایی بسیار پویا برای یادگیریست.
عضوی از ایده پردازان چاپار شوید
فرآیند جذب در تیم
۰۲
مصاحبه عمومی
پس از تایید رزومه، از طرف تیم منابع انسانی با شما تماس گرفته می شود. و مصاحبه اولیه انجام خواهد شد.
۰۱
ارسال رزومه
در مرحله اول رزومه شما توسط تیم منابع انسانی بررسی می شود.
شما می توانید رزومه خود را به hr@idepardazanchapar.com ارسال کنید.
۰۴
ارزیابی
در این مرحله کاملا با هم آشنا شدیم و با توجه به جایگاه شغلی که انتخاب کردید، دوره ای آزمایشی یا آزمونی برای شما در نظر گرفته می شود.
۰۳
مصاحبه تخصصی
بعد از اتمام مصاحبه اول و آشنایی اولیه، برای انجام مصاحبه تخصصی مربوط به جایگاه شغلی، هماهنگی های مربوط انجام می شود.
۰۶
به ایده پردازان چاپار خوش آمدید
خب اینجا که دیگه تموم مراحل به اتمام رسیده و عضوی از تیم شدید. مراحل آموزش و آشنایی با تیم از همین جا شروع میشه. خوش اومدید.
۰۵
پیشنهاد شغلی
در این مرحله نوبت به مذاکره در مورد جایگاه شغلی که انتخاب کردید می رسیم. گزارش ارزیابی ها باهاتون به اشتراک گذاشته میشه و درنهایت باهم تصمیم گیری میکنیم.
مزایای همکاری با ایده پردازان چاپار
آشنایی با استاندارد ها
در ایده پردازان چاپار تمامی تیم های برای پیشبرد اهدافشان از قوانین و استاندارد های اروپایی پیروی می کنند.
آشنایی با افراد جدید در حوزه بین المللی
با توجه به این که ایده پردازان چاپار در سطح بین المللی در فعالیت است، فرصت آشنایی با فرهنگ های مختلف بخشی از هیجان کار محسوب می شود.
بیمه تکمیلی
تمامی اعضای تیم سالانه تحت پوشش بیمه تکمیلی قرار می گیرند. و این شرایط برای اعضای خانواده نیز در نظر گرفته شده.
ارائه وام پرسنلی
همکاران در ایده پردازان چاپار می توانند در صورت نیاز از صندوق سازمان استفاده نموده و از تسهیلات مالی ویژه ای برخوردار شوند.
قابلیت رشد، پیشرفت
رشد فردی در نهایت منجر به رشد تیم خواهد شد. در ایده پردازان چاپار توجه ویژه ای به آموزش افراد می شود.
برگزاری ورکشاپهای آموزشی
وورک شاپ های آموزشی و روان شناسی در تقویم سالانه تمامی اعضای تیم در نظر گرفته شده است.
فرصت های شغلی
ارسال رزومه